Pracovní podmínky a podpora zdraví v pečujících profesích

Title:

Pracovní podmínky a podpora zdraví v pečujících profesích
Pracovní podmínky a podpora zdraví v pečujících profesích : pohled pracovníků v oblasti dlouhodobé péče na podporu zdraví
Working conditions and health promotion of professional caregivers: the long term care workers view of health promotion

Creator:

Jirkovská, Blanka and Janečková, Hana

Contributor:

Jirkovská, Blanka and Janečková, Hana , 1950-

Identifier:

https://cdk.lib.cas.cz/client/handle/uuid:bmc15030314-bb3f1d92-c106-4e82-8ec1-f66d76c10a9e
uuid:bmc15030314-bb3f1d92-c106-4e82-8ec1-f66d76c10a9e
local:bmc15030314
http://www.zdravcr.cz/images/zcr3-4-13.pdf
local: bmc15030314

Subject:

lidé, podpora zdraví, hygiena práce, zjišťování skupinových postojů, kvalitativní výzkum, osoby pečující o pacienty--psychologie, nemocnice pro chronická onemocnění, služby domácí péče, zdravotní sestry--psychologie, pečovatelky--psychologie, pracovní uspokojení, motivace, psychický stres, zdravotní stav, zaměstnanost--psychologie, psychosociální aspekt, and pracovníci v pečujících profesích

Type:

model:article, article, Text, práce podpořená grantem, and TEXT

Format:

8-14, electronic, electronic resource, remote, and elektronický zdroj

Description:

Stárnutí populace má ekonomické, politické i sociální důsledky. Na demografické změny reaguje plánování potřeb dlouhodobé péče včetně úvah o  počtu profesionálních pečujících. Ačkoli v  řadě zemí Organizace pro hospodář skou spolupráci a rozvoj (OECD) včetně ČR převládá péče rodinných pečujících, množství profesionálů se má v  těchto zemích do  roku 2050 zdvojnásobit (v  ČR dokonce ztrojnásobit). Potřeba existence kvalitních institucí zajišťujících dlouhodobou péči je provázána s nastavením příznivých pracovních podmínek a  podporou dobré zdravotní kondice jejich zaměstnanců. Prevence a  podpora zdraví jak stárnoucí populace, tak formálních i  neformálních pečujících, představují významná témata v  politice dlouhodobé péče. V rámci reflexe současného stavu podpory zdraví a pracovních podmínek formálních pečujících v  českém prostředí jsme provedli kvalitativní sondu (focus groups), jejímž cílem bylo zjistit subjektivní názory této cílové skupiny na snahy zaměstnavatelů o podporu jejich zdraví formou zkvalitňování pracovních podmínek. Klíčovým tématem byla úroveň podpory zdraví na pracovišti a s ní související pozitivní a negativní faktory ovlivňující pracovní výkon., Population aging has economic, political and social consequences. Planning needs of long term care (LTC) and reflecting the number of professional caregivers responds to demographic changes. Although family caregivers dominate in many OECD countries including the Czech Republic, a number of professionals in these countries will double until 2050 (even triple in the Czech Republic). The need for the existence of quality institutions providing LTC setting is linked with good working conditions and health promotion of their employees. Prevention and health promotion of the aging population and of formal and informal caregivers are important topics in LTC policy. Within reflection of the current state of health promotion and working conditions of formal caregivers in the Czech environment, we conducted a qualitative probe (focus groups). The objective was to determine subjective opinions of this target group of employers’ efforts to promote their health by improving working conditions. The key theme included the level of workplace health promotion and related positive and negative factors affecting work performance., Blanka Jirkovská, Hana Janečková, and Literatura

Language:

Czech and English

Rights:

http://creativecommons.org/publicdomain/mark/1.0/
policy:public

Relation:

Zdravotnictví v České republice--MED00011308

Source:

Zdravotnictví v České republice | 2013 Volume:16 | Number:3-4

Harvested from:

CDK

Metadata only:

false

Date:

2013